穗港机构合作 建跨境养老平台

　　图：在广东省广州市南沙区养老院，工作人员与老人聊天。中新社

　　随着香港人口老龄化日趋严重，愿到大湾区内地城市定居养老的香港长者与日俱增。愈来愈多香港康养机构北上与大湾区内地养老机构合作。17日，粤港澳大湾区“跨境养老”合作平台基地在广州揭牌，目前在大湾区设立超过300个站点的广州谷丰健康产业投资有限公司辖下东滘街“家政+养老”融合发展中心与香港圣恩医护集团辖下景泰寓安护中心签订合作协议。跨境养老需求增长，业内人士指出，港人北上养老仍有痛点，包括香港医疗券跨境适用范围狭窄、粤港康养人员紧缺、内地养老机构与港式文化软联通等磨合问题，医疗费用和医疗福利也成为港人北上养老的忧虑，仍待未来解决。大公报记者 卢静怡、郭若溪

　　香港工联会近日一份调研显示，有87.9%受访者愿意前往大湾区内地城市长期居住或安老。庞大的跨境养老需求推动着粤港两地养老机构的对接合作。“我们是一家港资控股康养安老护理机构，目前在大湾区设立超过300个站点。”谷丰健康产业集团总裁、港人林海欣告诉大公报，该机构除了老人院，还提供“到家养老”的上门服务。

　　林海欣了解到，目前港人北上养老的痛点之一就是两地医疗资源尚未打通，医疗券不能在港大深圳医院外使用。“香港和大湾区医疗体系不同，报销方式亦不同，希望政府层面打通医疗互认，畅通支付渠道，让内地养老的港长者看病时不用两地奔波。”

　　资历互认 解决护理人手紧缺

　　粤港澳大湾区整体康养产业人手紧缺、流动不畅通亦是痛点之一。 香港东华学院医疗及健康科学学院副教授郭慧良博士认为，香港康养护理人员长期人手不足，“粤港澳是一家人，如果能长期做到资历、经验互认，可以有效平衡补充三地的康养护理人手数量。”郭慧良博士指出，香港近年持续寻求内地有经验的护理人员到港，未来大湾区人才资源交流互用的机会将更多。林海欣则建议，期望两地政府可在大湾区医疗康养领域提供人才培训“一试多证”的认证。

　　内地养老机构与香港安老院在文化管理上的细微差异，也可能成为阻碍大湾区跨境养老长期合作的痛点。广州市黄埔区老人院院长刘旅滨工作的老人院过往亦吸引了香港长者前来居住。“内地公立养老机构对于老人身后事的处理多数是按内地流程进行。但部分香港长者由于宗教信仰，临终希望能完成教堂弥撒等程序，这与内地的法律法规不适配。细微的差异会令老人及其家人内心感到不舒服。”他期望对于吸引港人的跨境养老内地机构，能在部分规定进行松绑。

　　推动跨境医疗配套支持

　　位于深圳盐田区的跨境养老院舍──香港赛马会深圳复康会颐康院院长莫思杰表示，在内地所需医疗费用以及医疗福利等方面仍是跨境养老长者最大的担忧：“两地政府必须给予支持配套，才能令跨境养老得以完善。”莫思杰指出，要推动跨境医疗配套支持，从而有效满足香港长者跨境养老带来的需求问题，制定出有效、长期，且令市民满意的跨境养老政策。“虽然内地安老院舍在环境方面具备很强的竞争力，但并不是有间大屋有张床就可以的，必须解决一系列支持问题，尤其是医疗支持方面问题。”莫思杰说。