民主决策/“群英”找共识 “荒林”焕新颜

　　“这片树林，是我们亲手栽的，30多年了，你们说毁就毁？谁给你们的权力？”“改停车场后外面的车都停进来，噪音大，干扰我们的生活。”

　　岳阳市岳纺片区这片本来无人打理的树林，周边居民大部分是原洞庭麻纺厂的职工，2023年6月改造项目启动后，职工们的反对意见强烈，改造工作陷入停滞，社区做了大量说服工作，但作用不大。几经考量，旧改项目部与社区决定采用“群英断是非”工作法，从原麻纺厂的职工中挑选德高望重的老党员、老干部、楼栋长组成群英队伍，进行沟通说服。

　　原洞庭麻纺厂副总工程师谢老伯，在社区人缘好、威信高，针对群众的意见，他一方面与社区和项目组沟通，对公共厕所的朝向等进行整改，同时还主动邀请原麻纺厂的绿化工程师参与，保证树木移栽过程中都不死一棵树。通过“群英”和社区的耐心工作，生态停车场改造工作终于顺利进行。如今停车场已改造完成，只见现场树木、停车位规划得整整齐齐，原来这一带垃圾成堆、蚊虫飞舞的情况一去不复返，周边还新建、改造了篮球场、健身游乐设施，老年人正在健身、打牌，其乐融融，轻松惬意。